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jueves, 30 de enero de 2025
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Paraguay apuesta por capacitación y reducción de informalidad laboral, dijo la ministra de Trabajo, Mónica Recalde

Paraguay apuesta por capacitación y reducción de informalidad laboral, dijo la ministra de Trabajo, Mónica Recalde, en la Conferencia Global del Mercado Laboral que se realizó en Riyadh, Arabia Saudita.

La ponencia de la ministra fue divulgada por el Ministerio de Trabajo este jueves, donde se constata el plan de acción de la cartera de trabajo en el presente gobierno y para el futuro.

La ministra expuso los desafíos y oportunidades del mercado laboral paraguayo en un contexto de transformación global. Por un lado, Recalde destacó que Paraguay mantiene una sólida estabilidad macroeconómica, con un crecimiento sostenido y la reciente obtención del grado de inversión, lo que genera un escenario propicio para la atracción de inversiones y la modernización del empleo.

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Por otro lado, indicó que entre los principales desafíos de Paraguay figuran la reducción de la informalidad laboral, que afecta al 65% de la población ocupada, y la necesidad de fortalecer la formación de jóvenes para su inserción en el empleo formal. Estos son los aspectos sobre los cuales se trabajan actualmente, explicó.

Resaltó la importancia de construir un mercado laboral resiliente y diversificado, alineando el sistema educativo con las demandas del futuro y potenciando sectores estratégicos como la tecnología y las energías renovables.

Luego, puntualmente dijo que desde el Ministerio de Trabajo, las acciones se enfocan en: Capacitación laboral adaptada a las necesidades del mercado; un servicio público de empleo modernizado y accesible; programas para fortalecer la empleabilidad de jóvenes y el desarrollo de micro y pequeñas empresas.

Paraguay apuesta por capacitación: Formación dual

Recalde enfatizó la importancia de la educación y la formación profesional como bases para la transformación. Paraguay comenzó a implementar programas de formación dual, que integran teoría en instituciones educativas con prácticas en empresas, y cuenta con el apoyo de la Organización Internacional del Trabajo (OIT) para avanzar en esta modalidad, manifestó.

Con medidas concretas y una visión de largo plazo, Paraguay avanza hacia un mercado laboral más competitivo y adaptado a las nuevas dinámicas del mundo del trabajo, señaló la ministra de Trabajo.